Inspiratsioonipäeva keskne küsimus oli „Milline Virumaa kolledž me tahame olla?“. Üheskoos vaadati, kuhu on kolledž tänaseks jõudnud, mida senisest kindlasti säilitada ning millistele arengutele järgmistel aastatel rohkem energiat suunata.

Arutelu oli eriti oluline seetõttu, et sellest õppeaastast tegutseb Virumaa kolledž TalTechis iseseisva akadeemilise üksusena. See annab kolledžile senisest rohkem võimalusi, kuid ka suurema vastutuse oma arengu kujundamisel.

Inspiratsioonipäeval tehtud ülevaade arengukava täitmisest näitas, et mitu viie aasta pärast saavutada plaanitud eesmärki on juba praegu täidetud või liigutakse nende poole kavandatust kiiremini. Üheks rõõmustavamaks näitajaks on üliõpilaste väljalangevuse vähenemine, samuti on oluliselt kasvanud doktorantide arv.

Mitme näitaja poolest on Virumaa kolledž ülikoolis esirinnas. Kompetentsikeskused teenivad märkimisväärset ettevõtlustulu ning edukad ollakse ka täiendkoolituste korraldamisel, välisrahastuse kaasamisel ja projektide elluviimisel. Kõrged on ka töötajate rahuloluküsitluse tulemused.

„Minu jaoks on väga oluline, et Virumaa kolledž oleks koht, kuhu inimesed tahavad hommikul tulla – kus nad tunnevad, et neid väärtustatakse, kus neil on hea olla ning võimalus areneda ja ennast teostada. Tugeva kolledži loovad eelkõige inimesed, kes tunnevad, et see on nende koht,“ ütles kolledži direktor Mare Roosileht.

Olemasolevate tugevuste hoidmine oligi üks päeva läbivaid mõtteid. Töötajad tõid kolledži tugevustena esile head kolleegid ja suhted, professionaalsuse, tugeva meeskonnatunde, akadeemilise vaimu, koostöö partneritega, kaasaegsed laborid ning enesearenguvõimalused.

Tulevikuplaanidest tõusis kõige olulisemana esile ülikoolilinnaku arendamine. See hõlmaks läbimõeldud õueala, moodsaid laboreid ning kaasaegseid õppe- ja koostööruume, mis moodustaksid tervikliku keskkonna õppimiseks, töötamiseks ja ühiseks tegevuseks.

Samuti soovitakse senisest paremini ära kasutada olemasolevat laboribaasi ja tehnoloogilist võimekust ning tihendada selleks koostööd ettevõtetega.

Viie aasta pärast soovivad töötajad näha Virumaa kolledžit veelgi tugevama ja rahvusvaheliselt nähtavama insenerihariduse ja teaduskeskusena. Selleks peetakse oluliseks professorite ja doktorantide arvu kasvu, töötajate professionaalset arengut, rahvusvahelist koostööd, uute tehnoloogiate kasutamist õppe- ja teadustöös ning tihedamat koostööd ettevõtetega.

Päeva läbivaks mõtteks jäi, et arengukava ei vii ellu dokument, vaid inimesed. Iga töötaja saab olla Virumaa kolledži tuleviku kujundaja ning kuigi kõiges ei pea ühtemoodi mõtlema, on oluline ühine arusaam sellest, kuhu soovitakse jõuda ja miks.
Inspiratsioonipäev lõppes ühise kaatrisõiduga Aidu veespordikeskuses.

„Ilm oli vihmane ja tuuline, kuid omal moel andis just see päevale veelgi rohkem energiat ja inspiratsiooni. Ühes paadis olles, koos väljakutseid trotsides ja läbi lainete liikudes saamegi tugevamaks ja kokkuhoidvamaks meeskonnaks,“ ütles Roosileht.